Leistungen

Begleitung von Profit- und Nonprofitunternehmen bei ihrer strategischen, strukturellen und kulturellen Neuausrichtung

• Verbesserung der Zusammenarbeit mit Kollegen/-innen
• Konfliktmoderation in Arbeitsteams
• klassische Fallsupervisionen

Weiterentwicklung und Ausbau persönlicher Fähigkeiten und Kompetenzen für berufliche Kontexte in den Bereichen:

• Kommunikation und Kooperation
• Konfliktmanagement
• Arbeitsorganisation
• Führung
• interkulturelle Zusammenarbeit
• Kundenbeziehung und Kundenzufriedenheit
• Stressbewältigung und Work-Life-Balance

Design, Organisation und Realisierung von:

• Meetings
• Tagungen
• Konferenzen
• Kongressen
• Großgruppenevents

• Design
• Durchführung und Auswertung von Kundenbefragungen
• Mitarbeiterbefragungen
• Sozialraumerhebungen
• Organisationsanalysen
• Konfliktanalysen
• psychologische Gefährdungsbeurteilungen

• bei Stellenwechsel oder Wahrnehmung einer neuen Aufgabe
• bei Entscheidungen mit Tragweite
• bei der Vorbereitung eines wichtigen Gesprächs
• beim Erleben von Überforderung
• bei einer Konfliktsituation
• bei dem Wunsch nach beruflicher bzw. persönlicher Weiterentwicklung
• nach Lebenszielplanung
• nach Klärung der Berufsrolle
• Führungskräftecoaching

• ISO-Kommunikationstrainer/-in
• ISO-Teamentwickler/-in
• ISO-Organisationsentwickler/-in